为切实提升学生就业竞争力，11月22日，食药学院于第二教学楼201组织开展就业指导专项活动。活动邀请校就业指导中心老师及多家知名企业人力资源负责人组成指导团队，面向学院大三、大四年级有意向求职的学生，提供系统化、实战化的择业辅导。

活动前期筹备阶段，学院围绕学生实际就业需求，统筹完成嘉宾联络、简历预审及模拟面试环节设计。活动重点突出实操训练，在技能讲解部分，就业指导老师聚焦简历内容布局与呈现逻辑，帮助学生突出个人优势；企业HR结合行业用人标准，深入分析面试评价要点与应答策略。随后的模拟面试环节，学生以小组形式进行全真模拟，指导团队现场围绕岗位契合度、应答条理性、专业能力展现等方面逐一反馈，给出具体改进建议。

活动还设置了企业面对面交流专区，参会企业现场介绍招聘需求，学生可直接投递简历并进行初步沟通。最后的集中答疑阶段，嘉宾就职业方向选择、就业准备重点等常见困惑予以细致解答，分享行业见解与求职经验。

    本次活动覆盖求职关键环节，切实增强了学生的简历撰写与面试应对能力，进一步促进了校企之间的有效对接，为学生迎接就业挑战提供了有力支持。